2017년에 받은 인증서가 그 증거이며, 이를 통해 국가가 인정하는 재활 고용주가 되었습니다. 2017년부터 당사는 재활 고용 프로그램의 일환으로 45~50명의 장애나 구직 시장에서 문제가 되는 건강상 문제가 있는 직원을 꾸준히 고용해오고 있습니다.
장애인 고용의 최우선 목표는 장애인에게 일자리를 제공하는 것 뿐 아니라 장애인의 업무 능력, 개별적인 기술, 건강상의 문제로 발생하는 한계나 제한 등을 모두 고려하는 일자리와 직무를 개발하는 것입니다. 당사의 재활 고용 프로그램에서는 모든 규제를 준수하며 법적 요건을 모두 갖추고 있습니다. 여기에는 직접적인 목표인 적응력 개발과 간접적인 목표인 불이익 평준화가 포함됩니다.
당사의 장애인 직원 대부분을 위해 당사는 플라스틱 및 금속 조립, 분류, 포장 등 단순 노동 채용 기회를 제공합니다. 이러한 일에는 정해진 자격 요건이 없으며, 당사의 직원 중 상당수는 건강 상태에 따라 4시간동안 파트타임으로 근무하며 근무 시간 중 충분한 휴식을 보장받고 있습니다. 이러한 업무는 특별한 교육이 필요 없는 비숙련 업무이지만, 교육과 추가 교육을 통해 직원의 전문 역량을 지속적으로 향상시키기 위해 노력하고 있습니다. 당사는 재활 전문 프로그램을 운영하고 있으며, 해당 규정에 따라 직원과 협의하여 개인 재활 계획을 수립합니다. 당사는 매년 계획을 재검토하며 근로 조건의 변경에 따라 조정합니다. 또한 직업 재활의 일환으로 다음과 같은 근무 조건을 제공합니다.
- 재활 멘토 및 재활 상담 서비스
- 직업 보건 감독
- 직업 안전 감독
- 지원 및 조언 서비스
지원 및 상담 서비스
장애 또는 건강상 문제가 있는 근로자는 불리한 입장에 처하거나 감정적으로 더 예민한 경우가 잦으며, 이러한 이유로 당사는 정신 건강 보호와 상여금 시스템 개발을 필수적으로 여기고 있습니다. 이는 직원이 업무에 집중할 수 있게 해줄 뿐 아니라 일반적으로도 삶에 긍정적인 태도를 가질 수 있도록 도와줍니다. 마지막으로, 당사의 지원 및 조언 서비스는 다음을 포함합니다.
- 행정적 문제 관련 보조 및 상담
- 의료 전문가 내담 촉진
- 치료법 소개
- 정신 건강 개발 기회 소개
- 사회 상담, 사회 복지 혜택 안내, 가족 상담
- 직장 상담
- 재활 상담
- 인생 상담
- 법적 지원
그간의 경험에 비추어 볼 때, 업무가 장애나 건강 문제가 있는 직원의 정신 건강에 긍정적인 영향을 미칠 뿐만 아니라 다른 지원 서비스도 일상 생활에 중요하고 직접적인 도움을 준다는 사실을 자랑스럽게 생각합니다.
당사의 시설
당사의 직업 재활 활동은 Balassgyarmat의 전문 재활 시설에서 실시합니다. 현장 설계와 도구 및 장비는 가능한 한 장애물 없이 만들어졌으며 공인된 고용 및 직업 재활 요건을 완전히 준수합니다.
기업의 사회적 책임
DELEGO는 기회의 평등과 사회적 책임을 중요시하는 소개소입니다.
2017년에 받은 인증서가 그 증거이며, 이를 통해 국가가 인정하는 재활 고용주가 되었습니다. 2017년부터 당사는 재활 고용 프로그램의 일환으로 45~50명의 장애나 구직 시장에서 문제가 되는 건강상 문제가 있는 직원을 꾸준히 고용해오고 있습니다.
장애인 고용의 최우선 목표는 장애인에게 일자리를 제공하는 것 뿐 아니라 장애인의 업무 능력, 개별적인 기술, 건강상의 문제로 발생하는 한계나 제한 등을 모두 고려하는 일자리와 직무를 개발하는 것입니다. 당사의 재활 고용 프로그램에서는 모든 규제를 준수하며 법적 요건을 모두 갖추고 있습니다. 여기에는 직접적인 목표인 적응력 개발과 간접적인 목표인 불이익 평준화가 포함됩니다.
당사의 장애인 직원 대부분을 위해 당사는 플라스틱 및 금속 조립, 분류, 포장 등 단순 노동 채용 기회를 제공합니다. 이러한 일에는 정해진 자격 요건이 없으며, 당사의 직원 중 상당수는 건강 상태에 따라 4시간동안 파트타임으로 근무하며 근무 시간 중 충분한 휴식을 보장받고 있습니다. 이러한 업무는 특별한 교육이 필요 없는 비숙련 업무이지만, 교육과 추가 교육을 통해 직원의 전문 역량을 지속적으로 향상시키기 위해 노력하고 있습니다. 당사는 재활 전문 프로그램을 운영하고 있으며, 해당 규정에 따라 직원과 협의하여 개인 재활 계획을 수립합니다. 당사는 매년 계획을 재검토하며 근로 조건의 변경에 따라 조정합니다. 또한 직업 재활의 일환으로 다음과 같은 근무 조건을 제공합니다.
- 재활 멘토 및 재활 상담 서비스
- 직업 보건 감독
- 직업 안전 감독
- 지원 및 조언 서비스
지원 및 상담 서비스
장애 또는 건강상 문제가 있는 근로자는 불리한 입장에 처하거나 감정적으로 더 예민한 경우가 잦으며, 이러한 이유로 당사는 정신 건강 보호와 상여금 시스템 개발을 필수적으로 여기고 있습니다. 이는 직원이 업무에 집중할 수 있게 해줄 뿐 아니라 일반적으로도 삶에 긍정적인 태도를 가질 수 있도록 도와줍니다. 마지막으로, 당사의 지원 및 조언 서비스는 다음을 포함합니다.
- 행정적 문제 관련 보조 및 상담
- 의료 전문가 내담 촉진
- 치료법 소개
- 정신 건강 개발 기회 소개
- 사회 상담, 사회 복지 혜택 안내, 가족 상담
- 직장 상담
- 재활 상담
- 인생 상담
- 법적 지원
그간의 경험에 비추어 볼 때, 업무가 장애나 건강 문제가 있는 직원의 정신 건강에 긍정적인 영향을 미칠 뿐만 아니라 다른 지원 서비스도 일상 생활에 중요하고 직접적인 도움을 준다는 사실을 자랑스럽게 생각합니다.
당사의 시설
당사의 직업 재활 활동은 Balassgyarmat의 전문 재활 시설에서 실시합니다. 현장 설계와 도구 및 장비는 가능한 한 장애물 없이 만들어졌으며 공인된 고용 및 직업 재활 요건을 완전히 준수합니다.