临时雇佣服务

当今不断变化的经济环境为职业领域带来了新挑战。能够支持我们应对挑战的灵活性、快速应变力 和高水平专业知识已成为非常关键的概念。

在应对挑战的过程中，不同于传统“典型”雇佣形式的灵活解决方案出现了，其中最重要的就是临时工作增加了。

近年来，绝大多数新工作岗位都是以临时工作的形式出现的，因为这样一来，企业不需要增加员工数量就能满足劳动力需求。如今，每年被借用的员工超过 130,000 名，而且这个数字还在继续增长。

考虑到就业形势，新《劳动法》和相关立法以高度灵活和有利雇主的方式,对临时工作做出了规定，起到了促进就业增长的作用。

通过我们的临时雇佣服务，我们可以确保我们的客户可以快速、灵活地调整自己的员工数量来应对不断变化的生产需求，同时还能实现直接的劳动力和成本效益。我们的专业人员在电子产品、汽车制造/生产、物流、零售、客户服务、电话服务中心、SSC 等领域的著名临时工作介绍所积累了丰富的经验。